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希望紅·黨建

黨建工作簡介

party building work

新希望集團員工隊伍龐大,黨員人數(shù)眾多,黨建工作非常重要。劉永好董事長高度重視黨建工作,多次強調(diào):新希望的黨建工作要創(chuàng)新有特色,爭先作示范。近年來,集團黨委緊扣“黨建強、發(fā)展強”的“雙強”目標,深入打造“融合黨建、青春黨建、責任黨建”三位一體的“希望紅”黨建品牌,切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢、治理優(yōu)勢,走出了一條黨建引領企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新希望之路。在省、市、區(qū)委組織部、社會工作部的關心指導下,集團黨委先后榮獲“成都市十佳基層黨組織”“四川省首批民營企業(yè)黨建工作示范企業(yè)”“四川省民營企業(yè)黨建工作標 桿企業(yè)”“四川省先進黨組織”“全國先進基層黨組織”等榮譽。

2021年6月,在中國共產(chǎn)黨建黨100周年之際,新希望集團黨委被中共中央授予“全國先進基層黨組織”榮譽稱號

2019年7月,新希望集團黨委被省委表彰為“四川省先進黨組織”

2018年7月,新希望集團被省委“兩新”工委授予“四川省首批民營企業(yè)黨建工作示范企業(yè)”

2020年7月,新希望集團黨委被成都市委組織部授予“蓉城先鋒”示范基層黨組織

“希望紅”黨建品牌

party building brand

紅色是中國共產(chǎn)黨、中華人民共和國最鮮亮的底色

新希望logo的含義就是“紅太陽光輝照耀下三塊充滿生機、充滿希望的沃土”,中國共產(chǎn)黨就是新希望的紅太陽,新希望的底色正是這一抹“希望紅”

劉永好董事長常說,沒有黨的英明領導和改革開放的好政策,就沒有今天的新希望。新希望集團著力黨建強、發(fā)展強的“雙強”目標,積極打造融合黨建、青春黨建、責任黨建三位一體的“希望紅”黨建品牌。

年度黨建工作

party building work

2026年是實施“十五五”規(guī)劃的開局之年,是中國共產(chǎn)黨成立105周年。集團黨建工作的主題是“全面覆蓋”年。全集團600余家分子公司按照單獨建黨支部、掛靠建黨支部、聯(lián)合建黨支部等方式,實現(xiàn)黨的組織全覆蓋;選齊配強黨支部班子,積極開展黨建工作和黨的活動,實現(xiàn)黨的工作全覆蓋,簡稱“兩個全覆蓋”。推動黨組織從“建起來”向“強起來”轉(zhuǎn)變、“兩個全覆蓋”從“有形”向“有效”深化,不斷提升“兩個全覆蓋”的質(zhì)量。通過精準施策,確保各類黨支部班子健全有力、組織生活規(guī)范有序、作用發(fā)揮實質(zhì)有效。最終目標是讓每一個基層黨支部都成為活躍堅強的“戰(zhàn)斗堡壘”,將黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)攻堅克難、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的核心競爭力,確保黨建工作與企業(yè)發(fā)展同頻共振、有機融合。

戰(zhàn)斗力行動

民營企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗力,集中體現(xiàn)為將其政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的制勝優(yōu)勢。黨組織發(fā)揮“戰(zhàn)斗堡壘”作用,在貫徹國家政策、引領正確方向上立場堅定;在推動技術創(chuàng)新、攻克發(fā)展難題時能打硬仗;在應對市場風險、完成緊急任務中沖鋒在前。黨員是“先鋒模范”,在關鍵崗位帶頭攻堅、示范創(chuàng)新,將黨的紀律性、執(zhí)行力融入企業(yè)肌體,顯著提升運營效率和抗壓韌性。最終將黨組織的戰(zhàn)斗力轉(zhuǎn)化為驅(qū)動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強大現(xiàn)實生產(chǎn)力。

誠信力行動

黨員與員工的誠信力,是民營企業(yè)立足市場、贏得尊重的無形基石。誠信力表現(xiàn)為黨員以黨性原則自律,恪守職業(yè)道德,在生產(chǎn)研發(fā)、質(zhì)量控制等環(huán)節(jié)精益求精,以身作則樹立標桿;廣大員工將誠實守信內(nèi)化為職業(yè)操守,對崗位盡責、對客戶負責,嚴守契約精神。這種由內(nèi)而外的可靠品質(zhì),構筑起企業(yè)堅實的內(nèi)部信任網(wǎng)絡與外部市場聲譽,顯著降低溝通與管理成本,成為驅(qū)動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心軟實力與競爭優(yōu)勢。

執(zhí)行力行動

民營企業(yè)黨組織和黨員的執(zhí)行力,集中體現(xiàn)為一種聞令而動、使命必達的實干品格。黨組織發(fā)揮核心引領作用,將任務要求與業(yè)務實際快速結(jié)合,形成清晰可行的行動方案。黨員是高效運轉(zhuǎn)的“神經(jīng)末梢”,在本職崗位上率先垂范,以高度的責任感和紀律性,將決策指令不折不扣地轉(zhuǎn)化為具體行動和目標效果。無論是技術攻關、市場開拓,還是急難險重任務,都沖鋒在前,確保目標精準落地、問題及時解決。強大的執(zhí)行力,是推動企業(yè)戰(zhàn)略高效實施、贏得市場優(yōu)勢的關鍵硬核力量。

創(chuàng)新力行動

民營企業(yè)黨組織的創(chuàng)新力,既推動企業(yè)黨建創(chuàng)新拓展,又驅(qū)動企業(yè)突破發(fā)展瓶頸。通過傳播前瞻政策信息,引導戰(zhàn)略布局與技術預研;通過構建開放、容錯的組織氛圍,激勵黨員帶頭投身技術攻關與管理變革,將“首創(chuàng)精神”融入企業(yè)基因。更重要的是,黨組織善于整合內(nèi)外部資源,搭建協(xié)作平臺,促進產(chǎn)學研融合,把黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為協(xié)同創(chuàng)新的系統(tǒng)優(yōu)勢,推動企業(yè)在新業(yè)態(tài)、新技術、新市場中搶占先機,著力發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,大力發(fā)展創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè),不斷提升企業(yè)面向未來的核心競爭力。

黨建動態(tài)

dynamic

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